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2018潍坊高密市中医院招聘护理人员20人公告高密市中医院是一所集医疗、教学、科研、急救、康复、保健于一体的综合性二级甲等中医院。随着医院业务的不断发展,规模不断扩大,拟向社会公开招聘合同制护士,现将有关事宜通知如下: 一、招聘计划 合同制护士20名。 二、招聘条件及要求 1、基本条件: (1)遵纪守法,热爱护理工作,品德优秀,责任心强,具有奉献精神及较强的团队协作能力,五官端正,身心健康。 (2)拥有护士执业资格证书或护士执业资格考试成绩单 2、学历要求: 一学历为高中起点的全日制专科及以上学历护理专业毕业生(不含网络教育生、成教等自费生),本科生优先。 3、年龄要求:应聘人员年龄不超过30周岁。 三、报名方式及注意事项 1、报名方式:现场报名。 2、报名地点:高密市中医院护理部(行政楼一楼)。 3、报名时间: 2018年7月16日至7月18日。 4、报名人员需提前到医院网站下载《高密市中医院公开招聘护理人员报名表》(见附件),或登录邮箱下载《高密市中医院公开招聘护理人员报名表》,照片请上传近期彩照,报名表填写后一式两份A4纸打印(邮箱:gmzyyhlb@163.com 密码:2367006),并按要求认真填写。 5、现场报名需提供以下材料:①纸质版《高密市中医院公开招聘护理人员报名表》两份,②身份证原件及复印件,③毕业证(含高中毕业证)原件及复印件,④护士资格证或护士执业资格考试成绩单,⑤往届毕业生还需提供原单位工作经历证明。 由护理部负责对报考人员资格进行现场审核,对审核中发现弄虚作假者,取消其报名资格。对报考人员的资格审查工作,贯穿整个招聘工作的全过程,如发现做假等现象,随时取消资格或成绩。 6、报名人数与招聘计划数的比例原则上不低于1.5:1,若未达到比例,医院将根据实际情况调整招聘计划。 四、录用办法及注意事项 此次招聘采取笔试、技能测试、面试相结合的办法。 理论考试时间: 7月21日 下午 14:00—16:00。 考试地点:高密市中医院急救创伤中心五楼大会议室。 笔试结束后,于7月22日在高密市中医院网站上公布进入操作考试及面试人员名单。 技能测试时间:7月23日上午 8:00—11:30。 考试地点:高密市中医院笃学楼四楼示教室 面试时间:7月23日下午 14:00—17:30。 面试地点:高密市中医院笃学楼四楼示教室 1、笔试 笔试内容:以护理专业基础知识为主。 根据笔试成绩由高分到低分按招聘计划1:1.5的比例确定参加技能测试人员,达不到规定比例的,按实有人数确定进入技能测试人员。 2、技能测试 技能测试内容:专业技能的实际操作能力。 所有进入技能测试范围的考生均参加面试。 3、面试 面试内容:综合素质考察,包括仪表举止、逻辑思维能力、协调与应变能力、语言表达能力以及利用专业理论知识解决实际问题的能力。 4、注意事项 (1)报考人员需持身份证、审核盖章的报名表参加考试。 (2)报考人员应按通知规定的时间、地点持有关证件参加,逾期不到者,视为自动放弃考试资格。 5、总成绩计算办法 总成绩=笔试成绩×40%+技能操作考试×30%+面试成绩×30%。各项成绩均采用百分制计分(计算到小数点后两位数,尾数四舍五入)。考试成绩于考试结束后2个工作日内在医院网站公布。 五、体检、公示、录用 根据总成绩按招聘计划1:1的比例由高分到低分确定初录人员,对因故不能到岗人员将从报考岗位中由高分到低分依次等额递补。总成绩相同者取笔试成绩高者为初录人员。 对初录人员进行统一体检,体检标准参照国家《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由报考人员承担。对按规定需要复检的,按照有关规定进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。 应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对查体合格人员进行公示,公示期为三天。公示无异议后,由人力资源部为其办理相关手续。 六、录用后待遇 1.录用人员试用期为三个月,试用期满进行考核,考核合格者,确定为合同制人员。 2.实行人事代理制和派遣制,按照人社部门有关规定,享受晋级晋档、职称晋级待遇,交纳“五险一金”(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险,住房公积金)。 3.实行合同制工资和绩效工资。 4. 一学历本科及以上人员享受在编人员工资待遇。 七、其他 招聘过程中相关信息适时在高密市中医院网站进行通知,请密切关注。因本人原因未及时关注网站信息所造成的后果,责任自负。 八、咨询电话(工作日接听): 0536-2367006 (护理部) 0536-2367012(人力资源部) 高密市人社局人力资源管理中心 高密市中医院 2018年7月14日 |